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習(xí)近平在中央人才工作會議上強調(diào) 深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略 加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地 李克強主持 栗戰(zhàn)書汪洋趙樂際韓正出席 王滬寧講話

  來源:新華社時間:2021-09-29

中央人才工作會議9月27日至28日在北京召開,。中共中央總書記、國家主席,、中央軍委主席習(xí)近平出席會議并發(fā)表重要講話,,強調(diào)要堅持黨管人才,,堅持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場,、面向國家重大需求,、面向人民生命健康,深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略,,全方位培養(yǎng),、引進、用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,,為2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化提供人才支撐,,為2050年全面建成社會主義現(xiàn)代化強國打好人才基礎(chǔ)。

9月27日至28日,,中央人才工作會議在北京召開,。中共中央總書記、國家主席,、中央軍委主席習(xí)近平出席會議并發(fā)表重要講話,。新華社記者 李學(xué)仁 攝

李克強主持會議。栗戰(zhàn)書,、汪洋,、趙樂際、韓正出席會議,。王滬寧作總結(jié)講話,。

習(xí)近平在講話中指出,在百年奮斗歷程中,,我們黨始終重視培養(yǎng)人才,、團結(jié)人才、引領(lǐng)人才,、成就人才,,團結(jié)和支持各方面人才為黨和人民事業(yè)建功立業(yè)。黨的十八大以來,,黨中央作出人才是實現(xiàn)民族振興,、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源的重大判斷,作出全方位培養(yǎng),、引進,、使用人才的重大部署,推動新時代人才工作取得歷史性成就,、發(fā)生歷史性變革,。黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)全面加強,人才隊伍快速壯大,,人才效能持續(xù)增強,,人才比較優(yōu)勢穩(wěn)步增強,我國已經(jīng)擁有一支規(guī)模宏大,、素質(zhì)優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、作用日益突出的人才隊伍,,我國人才工作站在一個新的歷史起點上,。

習(xí)近平強調(diào),,當(dāng)前,我國進入了全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家,、向第二個百年奮斗目標進軍的新征程,,我們比歷史上任何時期都更加接近實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標,也比歷史上任何時期都更加渴求人才,。實現(xiàn)我們的奮斗目標,,高水平科技自立自強是關(guān)鍵。綜合國力競爭說到底是人才競爭,。人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標,。國家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才,。我們必須增強憂患意識,,更加重視人才自主培養(yǎng),加快建立人才資源競爭優(yōu)勢,。

習(xí)近平指出,黨的十八大以來,,黨中央深刻回答了為什么建設(shè)人才強國,、什么是人才強國、怎樣建設(shè)人才強國的重大理論和實踐問題,,提出了一系列新理念新戰(zhàn)略新舉措,。一是堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),二是堅持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,,三是堅持面向世界科技前沿,、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求,、面向人民生命健康,,四是堅持全方位培養(yǎng)用好人才,五是堅持深化人才發(fā)展體制機制改革,,六是堅持聚天下英才而用之,,七是堅持營造識才愛才敬才用才的環(huán)境,八是堅持弘揚科學(xué)家精神,。以上8條,,是我們對我國人才事業(yè)發(fā)展規(guī)律性認識的深化,要始終堅持并不斷豐富發(fā)展,。

習(xí)近平強調(diào),,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,必須把握戰(zhàn)略主動,,做好頂層設(shè)計和戰(zhàn)略謀劃,。我們的目標是:到2025年,,全社會研發(fā)經(jīng)費投入大幅增長,科技創(chuàng)新主力軍隊伍建設(shè)取得重要進展,,頂尖科學(xué)家集聚水平明顯提高,,人才自主培養(yǎng)能力不斷增強,在關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才,、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊,;到2030年,適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的人才制度體系基本形成,,創(chuàng)新人才自主培養(yǎng)能力顯著提升,,對世界優(yōu)秀人才的吸引力明顯增強,在主要科技領(lǐng)域有一批領(lǐng)跑者,,在新興前沿交叉領(lǐng)域有一批開拓者,;到2035年,形成我國在諸多領(lǐng)域人才競爭比較優(yōu)勢,,國家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列,。

習(xí)近平指出,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,,需要進行戰(zhàn)略布局,。綜合考慮,可以在北京,、上海,、粵港澳大灣區(qū)建設(shè)高水平人才高地,一些高層次人才集中的中心城市也要著力建設(shè)吸引和集聚人才的平臺,,開展人才發(fā)展體制機制綜合改革試點,,集中國家優(yōu)質(zhì)資源重點支持建設(shè)一批國家實驗室和新型研發(fā)機構(gòu),發(fā)起國際大科學(xué)計劃,,為人才提供國際一流的創(chuàng)新平臺,,加快形成戰(zhàn)略支點和雁陣格局。

習(xí)近平強調(diào),,要深化人才發(fā)展體制機制改革,。要根據(jù)需要和實際向用人主體充分授權(quán),發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng),、引進,、使用中的積極作用。用人主體要發(fā)揮主觀能動性,,增強服務(wù)意識和保障能力,,建立有效的自我約束和外部監(jiān)督機制,確保下放的權(quán)限接得住,、用得好,。用人單位要切實履行好主體責(zé)任,,用不好授權(quán)、履責(zé)不到位的要問責(zé),。要積極為人才松綁,,完善人才管理制度,做到人才為本,、信任人才,、尊重人才、善待人才,、包容人才,。要賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線決定權(quán)、更大經(jīng)費支配權(quán),、更大資源調(diào)度權(quán),,同時要建立健全責(zé)任制和軍令狀制度,確??蒲许椖咳〉贸尚?。要深化科研經(jīng)費管理改革,優(yōu)化整合人才計劃,,讓人才靜心做學(xué)問,、搞研究,多出成果,、出好成果。要完善人才評價體系,,加快建立以創(chuàng)新價值,、能力、貢獻為導(dǎo)向的人才評價體系,,形成并實施有利于科技人才潛心研究和創(chuàng)新的評價體系,。

習(xí)近平指出,要大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家,,堅持實踐標準,,在國家重大科技任務(wù)擔(dān)綱領(lǐng)銜者中發(fā)現(xiàn)具有深厚科學(xué)素養(yǎng)、長期奮戰(zhàn)在科研第一線,,視野開闊,,前瞻性判斷力、跨學(xué)科理解能力,、大兵團作戰(zhàn)組織領(lǐng)導(dǎo)能力強的科學(xué)家,。要堅持長遠眼光,有意識地發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才,,形成戰(zhàn)略科學(xué)家成長梯隊,。

9月27日至28日,,中央人才工作會議在北京召開。中共中央總書記,、國家主席,、中央軍委主席習(xí)近平出席會議并發(fā)表重要講話。新華社記者 殷博古 攝

習(xí)近平強調(diào),,要打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊,,發(fā)揮國家實驗室、國家科研機構(gòu),、高水平研究型大學(xué),、科技領(lǐng)軍企業(yè)的國家隊作用,圍繞國家重點領(lǐng)域,、重點產(chǎn)業(yè),,組織產(chǎn)學(xué)研協(xié)同攻關(guān)。要優(yōu)化領(lǐng)軍人才發(fā)現(xiàn)機制和項目團隊遴選機制,,對領(lǐng)軍人才實行人才梯隊配套,、科研條件配套、管理機制配套的特殊政策,。要造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊伍,,把培育國家戰(zhàn)略人才力量的政策重心放在青年科技人才上,支持青年人才挑大梁,、當(dāng)主角,。要培養(yǎng)大批卓越工程師,努力建設(shè)一支愛黨報國,、敬業(yè)奉獻,、具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復(fù)雜工程問題的工程師隊伍,。要調(diào)動好高校和企業(yè)兩個積極性,,實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研深度融合。

習(xí)近平指出,,要下大氣力全方位培養(yǎng),、引進、用好人才,。我國擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系,,有各項事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺,完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才,,完全能夠培養(yǎng)出大師,。我們要有這樣的決心、這樣的自信,。要走好人才自主培養(yǎng)之路,,高校特別是“雙一流”大學(xué)要發(fā)揮培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,,全方位謀劃基礎(chǔ)學(xué)科人才培養(yǎng),建設(shè)一批基礎(chǔ)學(xué)科培養(yǎng)基地,,培養(yǎng)高水平復(fù)合型人才,。要制定實施基礎(chǔ)研究人才專項,長期穩(wěn)定支持一批在自然科學(xué)領(lǐng)域取得突出成績且具有明顯創(chuàng)新潛力的青年人才,。要培養(yǎng)造就大批哲學(xué)家,、社會科學(xué)家、文學(xué)藝術(shù)家等各方面人才,。要加強人才國際交流,。要用好用活各類人才,對待急需緊缺的特殊人才,,要有特殊政策,,不要求全責(zé)備,不要論資排輩,,不要都用一把尺子衡量,,讓有真才實學(xué)的人才英雄有用武之地。要建立以信任為基礎(chǔ)的人才使用機制,,允許失敗,、寬容失敗,鼓勵科技領(lǐng)軍人才掛帥出征,。要為各類人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺,,構(gòu)建充分體現(xiàn)知識、技術(shù)等創(chuàng)新要素價值的收益分配機制,,讓事業(yè)激勵人才,,讓人才成就事業(yè)。

習(xí)近平強調(diào),,做好人才工作必須堅持正確政治方向,不斷加強和改進知識分子工作,,鼓勵人才深懷愛國之心,、砥礪報國之志,主動擔(dān)負起時代賦予的使命責(zé)任,。廣大人才要繼承和發(fā)揚老一輩科學(xué)家胸懷祖國,、服務(wù)人民的優(yōu)秀品質(zhì),心懷“國之大者”,,為國分憂,、為國解難、為國盡責(zé),。要優(yōu)化人才表彰獎勵制度,,加大先進典型宣傳力度,,在全社會推動形成尊重人才的風(fēng)尚。

習(xí)近平指出,,各級黨委(黨組)要完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,組織部門牽頭抓總,職能部門各司其職,、密切配合,,社會力量廣泛參與的人才工作格局。各地區(qū)各部門要立足實際,、突出重點,,解決人才反映強烈的實際問題。要加大人才發(fā)展投入,,提高人才投入效益,。各級黨委宣傳部門,各級政府教育,、科技,、工信、安全,、人社,、文旅、國資,、金融,、外事等部門,要充分發(fā)揮職能作用,,共同抓好人才工作各項任務(wù)落實,。

李克強在主持會議時指出,習(xí)近平總書記的重要講話,,從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度,,全面回顧了黨的十八大以來人才工作取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革,,深入分析了人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn),,科學(xué)回答了新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題,明確了指導(dǎo)思想,、戰(zhàn)略目標,、重點任務(wù)、政策舉措,,指明了前進方向,,提供了根本遵循,具有很強的政治性、思想性,、理論性,,是指導(dǎo)新時代人才工作的綱領(lǐng)性文獻。要認真學(xué)習(xí)貫徹,,增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,,把會議精神轉(zhuǎn)化為做好人才工作的強大動力,,轉(zhuǎn)化為推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措,轉(zhuǎn)化為加快建設(shè)人才強國的生動實踐,,不斷開創(chuàng)黨的人才工作新局面,。

王滬寧在總結(jié)講話中表示,習(xí)近平總書記重要講話高屋建瓴,、視野宏大,、內(nèi)涵豐富、思想深刻,,科學(xué)回答了新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題,,具有很強的政治性、思想性,、指導(dǎo)性,、針對性。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于新時代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措,,推動黨中央關(guān)于新時代人才工作各項決策部署落地生效,。要抓好會議精神學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實。

北京市,、上海市,、廣東省深圳市、教育部,、中國科學(xué)院,、中國航天科技集團有限公司、清華大學(xué)負責(zé)同志作交流發(fā)言,。

中共中央政治局委員,、中央書記處書記,全國人大常委會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志,,國務(wù)委員,最高人民法院院長,,最高人民檢察院檢察長,,全國政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志等出席會議。

中央人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,各省,、自治區(qū),、直轄市和計劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團,,中央和國家機關(guān)各部門,、各人民團體,中央軍委機關(guān)有關(guān)部門主要負責(zé)同志和分管負責(zé)同志,,中管金融企業(yè),、部分國有重要骨干企業(yè)、中管高校主要負責(zé)同志等參加會議,。

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